Новое в законодательстве Республики Адыгея с 19 по 25 декабря 2011 года

Обзоры документов, введенных в информационный банк КонсультантПлюс: АдыгейскийВыпуск

с 19 по 25 декабря 2011 года

ОСНОВЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ

Приказ Министерства финансов РА от 25.11.2011 N 189-А

«Об утверждении порядка и сроков работы Единой конкурсно-аттестационной комиссии Министерства финансов Республики Адыгея для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Министерстве финансов Республики Адыгея и методики проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Адыгея в Министерстве финансов Российской Федерации»

(«Советская Адыгея», N 234, 08.12.2011)

В соответствии с Порядком работы Единой конкурсно-аттестационной комиссии Министерства финансов Республики Адыгея для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Министерстве финансов Республики Адыгея состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, которые повлияют на принимаемые конкурсной комиссией решения.

Методикой проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Адыгея в Министерстве финансов Республики Адыгея установлено, что основными задачами проведения Конкурса являются: обеспечение конституционного права граждан Российской Федерации на равный доступ к государственной гражданской службе Республики Адыгея; обеспечение права государственных гражданских служащих Министерства финансов Республики Адыгея на должностной рост на конкурсной основе.

ГРАЖДАНСКОЕ ПРАВО

Постановление главы муниципального образования «Город Майкоп» от 16.11.2011 N 772

«Об утверждении порядка проведения конкурсного отбора субъектов малого и среднего предпринимательства муниципального образования „Город Майкоп“ по предоставлению грантов на создание собственного бизнеса»

(«Майкопские новости», N 290, 18.11.2011)

Вступает в силу со дня опубликования.

Установлено, что предоставление грантов осуществляется по результатам конкурсного отбора начинающих предпринимателей муниципального образования «Город Майкоп». Грант предоставляется в размере 70 процентов от общей суммы финансирования бизнес-плана, но не более 300 тысяч рублей. Центр в течение 20 рабочих дней после завершения срока подачи заявок проводит экспертизу представленных документов и представляет заявки на рассмотрение в Комиссию по вопросам государственной поддержки малого и среднего предпринимательства муниципального образования «Город Майкоп». Заявителю в течение 5 рабочих дней с момента принятия Комиссией решения направляется письменное уведомление об удовлетворении или неудовлетворении его заявки. На основании протокола заседания Комиссии Центр в течение 10 рабочих дней заключает с начинающими предпринимателями, по которым принято решение о предоставлении гранта, договоры о предоставлении гранта.

ЖИЛИЩЕ

Постановление главы муниципального образования «Город Майкоп» от 30.11.2011 N 812

«Об утверждении Административного регламента администрации муниципального образования «Город Майкоп» по предоставлению муниципальной услуги «Учет малоимущих и иных, определенных федеральными законами или законами Республики Адыгея категорий граждан, нуждающихся в предоставлении жилых помещений»

(«Майкопские новости», N 306, 02.12.2011)

Административным регламентом по предоставлению муниципальной услуги «Учет малоимущих и иных, определенных федеральными законами или законами Республики Адыгея категорий граждан, нуждающихся в предоставлении жилых помещений» установлено, что заявления граждан и представленные ими документы для принятия их на учет в качестве нуждающихся в предоставлении жилых помещений по договорам социального найма или в качестве нуждающихся в улучшении жилищных условий рассматривает Комиссия по жилищным вопросам администрации муниципального образования. Информация, поступившая в отдел учета и распределения жилой площади, касающаяся персональных данных заявителя и членов его семьи, не подлежит разглашению специалистами отдела.

СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ И СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ

Приказ Министерства труда и соцразвития РА от 30.11.2011 N 321

«Об оказании гражданам, освободившимся из мест лишения свободы, мер социальной поддержки в виде единовременной денежной выплаты»

(«Советская Адыгея», N 233, 07.12.2011)

Вступает в силу по истечении десяти дней после официального опубликования.

Порядком оказания гражданам, освободившимся из мест лишения свободы, мер социальной поддержки в виде единовременной денежной выплаты в 2012 — 2013 годах установлен размер единовременной денежной выплаты гражданам, освободившимся из мест лишения свободы, который составляет 3000 рублей. Граждане могут обратиться за единовременной денежной выплатой в течение трех месяцев со дня освобождения из мест лишения свободы. Оплата расходов на доставку единовременной денежной выплаты осуществляется из того же источника, что и единовременная денежная выплата.

Приказ Министерства труда и соцразвития РА от 25.10.2011 N 270

«О внесении изменений в приказ Министерства труда и социального развития Республики Адыгея от 14 октября 2011 года N 250 «Об оказании помощи гражданам Республики Адыгея, пострадавшим в связи с подтоплением дождевым паводком, произошедшим в 2011 году»

(«Советская Адыгея», N 216, 12.11.2011)

Вступил в силу с 25.10.2011.

В соответствии с внесенными изменениями в случае смерти собственника жилья или совершеннолетнего члена семьи, присутствовавшего при составлении акта обследования и подписавшего данный акт, до истечения четырех месяцев со дня его смерти выплата единовременной помощи осуществляется с учетом требований статьи 1183 Гражданского кодекса Российской Федерации на лицевой счет одного из членов семьи при предъявлении им в территориальный орган письменного согласия всех членов семьи, а также подлинника и копии свидетельства о смерти. Выплата единовременной помощи осуществляется в размере общей суммы, начисленной для выплаты всем членам семьи.

ФИНАНСЫ. НАЛОГИ

Постановление главы муниципального образования «Город Майкоп» от 22.11.2011 N 786

«Об утверждении административного регламента предоставления управлением развития малого и среднего предпринимательства и потребительского рынка Администрации муниципального образования „Город Майкоп“ муниципальной услуги по предоставлению поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства в рамках реализации муниципальных программ»

(«Майкопские новости», N 297—299, 25.11.2011)

Административный регламент муниципальной услуги разработан с целью установления единого порядка оказания поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства и определяет сроки и последовательность действий (административных процедур) Управления развития малого и среднего предпринимательства и потребительского рынка Администрации муниципального образования «Город Майкоп» при осуществлении полномочий по поддержке субъектов малого и среднего предпринимательства. В частности, установлено, что срок предоставления муниципальной услуги не должен превышать 30 рабочих дней со дня подачи заявления на получение поддержки. Также установлен исчерпывающий перечень оснований для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления муниципальной услуги.

ОБРАЗОВАНИЕ. НАУЧНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ. КУЛЬТУРА

Постановление главы муниципального образования «Город Майкоп» от 21.11.2011 N 784

«О внесении изменений в Правила приема, выбытия и исключения граждан в муниципальных общеобразовательных учреждениях муниципального образования „Город Майкоп“, утвержденные постановлением Главы муниципального образования „Город Майкоп“ от 30.09.2011 N 642»

(«Майкопские новости», N 297—299, 25.11.2011)

Вступает в силу со дня опубликования.

Согласно изменениям при приеме гражданина в образовательное учреждение последнее обязано ознакомить его и его родителей с уставом образовательного учреждения, лицензией на право ведения образовательной деятельности, со свидетельством о государственной аккредитации образовательного учреждения, основными образовательными программами, реализуемыми этим образовательным учреждением, и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

Постановление главы муниципального образования «Город Майкоп» от 21.11.2011 N 783

«О внесении изменений в Порядок приема детей в муниципальные образовательные учреждения дополнительного образования детей, утвержденный постановлением Главы муниципального образования „Город Майкоп“ от 30.09.2011 N 644»

(«Майкопские новости», N 297—299, 25.11.2011)

Вступает в силу со дня опубликования.

Согласно изменениям при приеме гражданина в образовательное учреждение последнее обязано ознакомить его и его родителей с уставом образовательного учреждения, лицензией на право ведения образовательной деятельности, со свидетельством о государственной аккредитации образовательного учреждения, основными образовательными программами, реализуемыми этим образовательным учреждением, и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

БЕЗОПАСНОСТЬ И ОХРАНА ПРАВОПОРЯДКА

Постановление главы муниципального образования «Город Майкоп» от 10.11.2011 N 754

«О создании и организации деятельности добровольной пожарной охраны»

(«Майкопские новости», N 288—289, 16.11.2011)

Вступает в силу со дня опубликования.

Порядком определено, что добровольная пожарная охрана является формой участия граждан в обеспечении первичных мер пожарной безопасности. Общественные объединения пожарной охраны в границах муниципального образования создаются в одной из следующих организационно-правовых форм: общественная организация; общественное учреждение. Учредителями общественного объединения пожарной охраны в границах муниципального образования могут выступать физические лица и юридические лица. Общественные организации пожарной охраны для достижения уставных целей организуют и обеспечивают создание подразделений добровольной пожарной охраны, подготовку добровольных пожарных и материальное стимулирование участия добровольных пожарных в обеспечении пожарной безопасности. Личный состав добровольной пожарной охраны включает в себя работников добровольной пожарной охраны, состоящих на должностях, предусмотренных штатным расписанием, и добровольных пожарных.